Авторизуйтесь через социальные сети

Авторизуясь на сайте через социальные сети, вы соглашаетесь с Правилами работы и Политикой конфиденциальности нашего сайта.

Вид занятости: Полная занятость

Вакансия из области: Уход за престарелыми и инвалидами

Специализация: Надомные сиделки

Минимальное образование: Колледж

Минимальный опыт: Менее 1 года

Рабочая виза: Паспорт ЕС

Ansvarshavende sygeplejerske til fast nattevagt søges Vi i Ishøj Hjemmesygepleje søger en ny nat-sygeplejerske kollega. Vi søger en sygeplejerske som har stærke faglige og personlige kompentencer. En sygeplejerske som brænder for sit erhverv og trives i et spændende udviklende miljø. Stillingen er en 7-7 ordning - løbende mandag til mandag og ligger i lige uger. Om natten har man både faste og akutte besøg. Man kører som ansvarshavende sygeplejerske med en fast social- og sundhedshjælper i samme rul. Vi har et tæt samarbejde med vores nødkaldscentral samt med 1813, da man om nattten også er en integreret del af vores akutfunktion. Ishøj Hjemmesygeplejen er organiseret under samme overordnet ledelse som Ishøj Hjemmepleje. Dette giver gode muligheder for at arbejde sammen med Hjemmeplejens medatbejdere og dermed sikre gode borgerforløb på tværs i organisationen. Under Hjemmesygeplejen er der tilknyttet en sygeplejeklinik, kontinens-klinik og integreret akutfunktion. Hjemmesygeplejen er et team bestående af sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Vi er inddelt i to distrikter med fysisk samlet som team. Nat-sygeplejersken kører sammen med sin faste social- og sundhedshjælper kollega og dækker hele kommunen. I 2019 flyttede Ishøj Hjemmepleje og Hjemmesygeplejen ind i nyrenoverede lokaler i Brohuset, som er placeret centralt i Ishøj - tæt ved stationen. Ishøj Kommune har godt 22.000 borgere, heraf modtager ca. 800 borgere ydelser fra Hjemmepleje og Hjemmesygeplejen. Vi tilbyder: En arbejdsplads med forskellige faglige udfordringerKompleks sygepleje til borger i alle aldersgrupperSparring i komplekse situationerStruktureret introduktion og oplæring med mentor ordningHøjt til loftet, med muligheder for udvikling og indflydelseRar og uformel omgangstone, hvor vi lægger vægt på høj faglig kvalitet i udførelse af vores arbejdeEn arbejdsplads hvor utraditionelle løsningsmodeller er velkomneFagligt dygtige kollegaerVi søger en sygeplejerske der: Kan være med til at sikre høj kvalitet i omsorg, pleje og behandling til vores borgere i samarbejde med borgerne, familier/pårørende og øvrige kollegaerKan være med til at implementere (nye) faglige tiltagKan holde hovedet koldt i pressede situationerEr stabil, fleksibel, tålmodig og ansvarsfuldArbejder ud fra borgerens ressourcer med en rehabiliterende tilgang og ser familier/pårørende som vigtige samarbejdspartnere i hverdagenKan tænke i alternative løsningsforslagHar lyst til at skabe respektfulde og gode relationer, både internt i Hjemmesygeplejen/Hjemmeplejen, men også med borgere, pårørende og samarbejdspartnereHar kørekortIshøj Kommune blev d. 1. august 2019 røgfri arbejdsplads. Ansættelse pr. 1. april 2024 eller efter aftale. Ansættelse finder sted i henhold til gældende overenskomst.   Ansøgningsfrist er den 23. februar 2024. Samtaler forventes afholdt d. 27. eller 28. februar 2024. Skriv gerne i din ansøgning, hvilken dag der passer dig bedst.